[tin-bugs] Especializacion Derecho Laboral y Gestion Legal de Recursos Humanos

Gerencia de RRHH comercial at 4tickets.org
Wed Jun 1 11:22:49 CEST 2022


D l P L O M A D 0   O N L I N E
Vía Zoom. Sesiones Grabadas. Consultas en Vivo a los expositores 
DERECHO LABORAL Y GESTIÓN LEGAL DE RECURSOS HUMANOS 

Fecha: 22 de Junio
7:00 pm a 10:00 pm 
(Horario GMT-5: Colombia, Ecuador, Panamá, Perú; México) 

 
 
CONTENIDO
 
 MÓDULO I: CONTRATACIÓN LABORAL
CONTRATACIÓN DIRECTA:
- Contrato de trabajo plazo indeterminado 
- Contratos sujetos a modalidad 
- Contrato a tiempo parcial 
- Contratos extranjeros

CONTRATACIÓN INDIRECTA: 
- Trabajo a distancia 
MÓDULO II: SISTEMA REMUNERATIVO REMUNERACIONES E INGRESOS: 
- Remuneración 
- Ingresos remunerativos 
- Ingresos no remunerativos 
MÓDULO III: BENEFICIOS SOCIALES 
- Compensación por tiempo de servicios 
- Gratificaciones legales 
- Descanso vacacional 
- Liquidación de beneficios laborales 
- Recomendaciones 
MÓDULO IV: JORNADA Y HORARIO DE TRABAJO Y REMUNERADOS 
- Jornada de trabajo 
- Trabajo en sobretiempo - horas extras 
- Trabajo en horario nocturno 
- Descansos remunerados 
MÓDULO V: LICENCIAS LABORALES
- Licencia por maternidad 
- Licencia por paternidad 
- Licencia por adopción 
- Licencia por familiar con enfermedad grave o terminal 
- Licencia por terapia de rehabilitación 
- Licencia por fallecimiento de familiar 
- Licencia por lactancia 
- Otras licencias laborales MÓDULO VI: PRINCIPALES OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR

MÓDULO VII: EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO
- Extinción de la relación laboral 
- El despido 
- Indemnización por despido arbitrario 
MÓDULO VIII: PROCESOS LABORALES

MÓDULO IX: DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO

MÓDULO X: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
- Fiscalización en materia de seguridad y salud en el trabajo 
MÓDULO XI: SISTEMA DE INSPECCIÓN DEL TRABAJO
- SUNAFIL 
- Actuaciones inspectivas 
- Procedimiento sancionador: fase instructiva y fase sancionadora 
- Como afrontar un proceso de fiscalización infracciones a la labor inspectiva 
- Fiscalización en materia de relaciones laborales 
MÓDULO XII: SISTEMA DE SALUD Y PENSIONES

MÓDULO XIII: TRIBUTACIÓN LABORAL
 
. 
 

 
EEE
Entrenamiento Ejecutivo Empresarial 
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Contacto: +51 936 623 496 
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